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创新技改勇担当 ——记晋开集团2019年度劳动模范郭灵博

发布时间: 2020-05-12 浏览人数:319次 来源:本站

       人物名片:郭灵博,男,中共党员,二分公司合成车间副主任,集团公司2019年度劳动模范。


       他外表憨厚,平时总是乐呵呵的,遇见问题却严肃认真;他性格直咧,工作仔细缜密,生活中却热心感性。就是这样一个人,数十年来承担了合成车间几十项技改项目,以平凡的姿态和敬业的精神感染着车间每一名职工,他就是晋开集团2019年度劳动模范郭灵博。

       自2006年参加工作,郭灵博先后经历过“18˙30”等多期技改、百万吨总氨项目的筹划和建设等工作。凭借辛勤的汗水和执着的干劲,他逐渐成长为一名经验丰富、综合协调能力强的技术管理人员。2011年7月,他开始担任二分公司合成车间副主任一职,主要负责合成车间工艺管理及技改工作。

       郭灵博善于将理论中学到的东西运用到实工作践中去,同时勇于探索,把在项目开发建设中学到、看到、听到的新技术、新工艺,结合自己的专业知识,加以总结和改进,让其更切合实际生产需要。合成车间产氨,也是用氨排氨的“大户”,驰放气、放空气中都含有大量气氨,原始工艺设计上都是高位放空,随着安全环保的要求越来越高,这些含氨废气都需要严格预处理,原有常压氨回收系统已经逐渐不能满足生产需要,升级改造氨回收系统迫在眉睫。本着节能减耗、安全环保的理念,通过理论计算,并和车间管理人员多次商议后,郭灵博先后拿出几套氨回收改造方案,经公司领导研究后,最终决定采用两塔串联的方案。适逢一分公司停产,在公司领导的协调下,郭灵博担负起改造氨回收的重任,定方位、测数据、统计材料、联系土建、协调设备拆除及安装,所有的工作他都要亲自过问。有一次爬高导致腰肌扭伤活动不便,但他依然坚持在拆迁施工现场,大家劝他适当休息一下,郭灵博说:“有些工作我可以交给你们去做,有些工作我需要监督着你们去做,有些工作我要亲自去做,只有这样我才能放心。”


       在化工生产中,有时候前工序的负荷与合成气压缩机的负荷并不匹配,从而给生产带来一定的影响。凭借过硬的专业知识,郭灵博建议通过在合成气压缩机一段进口增加DN200的管线,经过实际验证,此改动有效的解决了前工序负荷的分配问题,既避免了合成气压缩机频繁的开停,又保证了合成一二期装置的稳定运行。自担任二分公司合成车间副主任以来,郭灵博凭借丰富的技术知识和施工建设经验,使很多生产工作得以简化和安全化,而其参与并主持的多项技改项目获得了晋煤集团、集团公司的科技创新奖,无愧于合成车间“技术大拿”的称号。

       精于学,专于技,诚于心。郭灵博把专业当成自己的热爱,把技术当成自己的信念,用实际行动诠释着自己对企业的责任和担当。

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